manpower logo

HR Manager (int'l hospital)

Location : Bangkok
Salary : Open

Job description : 
Maintains and enhances the organization's human resources by planning, implementing, and evaluating employee relations and human resources policies, programs, and practices.

Human Resources Manager Job Duties:
  • Overall In Recruitment process.
  • Maintains a pay plan by conducting periodic pay surveys; scheduling and conducting job evaluations; preparing pay budgets; monitoring and scheduling individual pay actions; recommending, planning, and implementing pay structure revisions.
  • Ensures planning, monitoring, and appraisal of employee work results by training managers to coach and discipline employees; scheduling management conferences with employees; hearing and resolving employee grievances; counseling employees and supervisors.
  • Maintains employee benefits programs and informs employees of benefits by studying and assessing benefit needs and trends.
  • Maintains management guidelines by preparing, updating, and recommending human resource policies and procedures.
  • Completes human resource operational requirements by scheduling and assigning employees.

Requirement : 
  • Thai Nationality, Female, age not over 45 years old
  • Bachelor or Master Degree in any related fields
  • Proficiency in English and communication skills
  • At least 10 years’ experience in full function of HR
  • Strong in Human Resources Management


Top
Client Contact

หากต้องการสอบถามข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการบริการ การสรรหาพนักงาน สามารถติดต่อได้ผ่านทางเจ้าหน้าที่ โทร 0 2634 7291 หรือกรอกข้อมูลตามแบบฟอร์มด้านล่าง เมื่อทางบริษัทได้รับข้อมูลจากทางท่านแล้วจะ รีบดำเนินการติดต่อกลับทันที ขอบพระคุณที่ติดต่อ ทางทีมงาน ManpowerGroup